Zielgruppe:

Frauen und Männer, die eine Beschäftigung im Management von Unternehmen und Organisationen anstreben und sich dafür qualifizieren wollen.

Voraussetzungen:

• Studium beliebiger Fachrichtung oder Ausbildung mit Personal- und Führungserfahrung
• Fähigkeiten im Bereich Organisation, Planung, Konzeption, Soziale und sprachliche Kompetenz
• Förderung mit Bildungsgutschein oder Eigenfinanzierung möglich
• Erforderliche Unterlagen: Lebenslauf, Anmeldeabschnitt, Bildungsgutschein
• Persönliches Beratungsgespräch

Kosten:

Die Kostenübernahme durch einen Bildungsgutschein kann nach Prüfung der Fördervoraussetzungen bei der zuständigen Agentur für Arbeit beantragt werden. Die Kosten bei Eigenfinanzierung für alle Module oder für einzelne Module erfragen Sie bitte direkt bei KONZEPT, Tel. 07141 6828-0.

Weiterbildungsdauer:

07.05.2012 – 25.01.2013 (7,5 Monate in Teilzeit)

Unterrichtszeiten:

Mo.-Fr. 8:00 Uhr-12:15 Uhr

Praktikum:

12.11.2012 – 21.12.2012
6 Wochen in Teilzeit

Ferienzeiten:

Brückentage 08.06.12, 02.11.12
Ferien 06.08.12 bis 17.08.12 und
24.12.2012 bis 04.01.2013

Durchführung:

Weiterbildungen bei KONZEPT sind bedarfs- und praxisorientiert. Aktuelle Inhalte werden durch effektiven Medieneinsatz und mit moderner technischer Ausstattung vermittelt. Projekt- und Teamarbeit sind wichtige Bestandteile der Weiterbildung, die mit einer Projektpräsentation abschließt. Die Teilnahme wird durch ein qualifiziertes Zertifikat bestätigt.

Teilnehmerzahl:

Mind. 10 bis max. 16 TeilnehmerInnen

Inhalte:

Modul 1

07.05.2012 – 03.08.2012

• Betriebswirtschaft und Unternehmensmanagement
• Personalmanagement
• Mitarbeiterführung
• Controlling
• Arbeitstechniken
• IT-Training Word und Excel

Modul 2:

20.08.2012 – 09.11.2012

• Marketing und Vertrieb
• Qualitätsmanagement
• Personalentwicklung und Bildungsmanagement
• Training und Beratung
• Projektmanagement
• IT-Training PowerPoint, Outlook, Visio, Project

Projektarbeit und Abschlusspräsentation:
07.01.2013 – 25.01.2013

Erstellung und Präsentation einer Projekt/-Praxisarbeit mit konkreter Aufgabenstellung aus dem Praktikumsunternehmen als Abschluss der Weiterbildung.

Spätere Tätigkeitsfelder:

Sämtliche Aufgabenfelder im Management-Bereich von Organisationen: Qualitätsmanagement, Controlling, Marketing, Organisations- und Personalentwicklung, Projekt- und Personalmanagement, Mitarbeiterführung, Training, Beratung, …

>Broschüre (PDF): Erfahren Sie alle Informationen.